反思驱动成长，这场绩效检讨会为你揭示天缘绿人每天变优秀的秘密！

       天缘绿集团一直坚守着“无总结，不进步”的原则，通过深入的反思和经验的汲取，每位员工都能更深入地理解自己的工作，激发出对工作的自觉性和主动性，不断推动个人和团队的进步。

       6月12日下午，天缘绿集团召开了绩效检讨会，回望过去的足迹，展望未来的蓝图。集团董事长李玉强先生、运营总裁郭阳女士、各部门主管及全体员工参加会议。

会议主要内容

       本次会议在行政总监郭小田女士的精心主持下拉开了序幕。她提出了本次绩效检讨会的核心目标——即通过全面审视各部门的工作绩效，发现问题，提出改进策略，以期推动天缘绿集团的整体运营管理水平迈上新的台阶。

       在工作指导环节中，郭阳总裁以深厚的专业素养和敏锐的洞察力，对各部门在管理过程中所遇到的关键问题进行了深度剖析。她围绕“强化工作计划执行力”“运用好PDCA闭环思维”“培养管理者思维”三个方面，同时结合集团的实际情况，提出了切实可行的解决思路。郭阳总裁的指导不仅为各部门指明了改进的方向和重点，也为整个集团的持续进步提供了有力的支持。

董事长讲话

       在绩效检讨会的尾声，董事长李玉强先生发表了振奋人心的总结讲话。他首先肯定了全体员工在过去一段时间里所付出的辛勤努力和取得的显著成绩，同时也深刻洞察到企业面临的挑战与机遇。

       李玉强先生强调，天缘绿集团正处于发展的关键时期，我们要有更加远大的目标和更加清晰的方向。他指出，只有找准方向，才能让我们在市场的波诡云谲中稳步前行，不被时代的洪流所淹没。并进一步表示，压力和动力是并存的。面对市场的竞争和企业的挑战，我们要有足够的压力感，将压力转化为推动我们前进的动力。同时，他鼓励全体员工要敢于担当、勇于挑战，不断超越自我，实现个人和企业的共同成长。

        随着李玉强先生铿锵有力的话语落下，本次绩效检讨会圆满落幕。全体员工深受鼓舞，信心倍增。大家纷纷表示，将积极响应董事长的号召，以及郭总的精心指导，以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到接下来的工作中。我们坚信，通过共同努力，必将推动天缘绿集团在下半年度实现更大的突破，共同书写天缘绿更加辉煌的篇章！